Tarif de formation

TARIF EN FORMATION INITIALE

Frais d'inscription : 490,00€ Net de Taxes

BTS - Communication

1ère année : 5 200€ Net de Taxes;
2ème année : 5 690€ Net de Taxes

BTS - CI - Commerce International

1ère année : 4 900€ Net de Taxes;
2ème année : 4 900€ Net de Taxes

BTS - NDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client

1ère année : 4 700€ Net de Taxes;
2ème année : 4 700€ Net de Taxes

BTS - MCO - Management Commercial Opérationnel

1ère année : 4 700€  Net de Taxes;
2ème année : 4 700€  Net de Taxes

BTS - SP3S - Service et prestation des secteurs sanitaire et social

1ère année : 4 700€ Net de Taxes;
2ème année : 4 700€  Net de Taxes

BTS - SAM - Support à l'Action Managériale

1ère année : 4 900€  Net de Taxes;
2ème année : 4 900€  Net de Taxes

BTS - CG - Comptabilité et Gestion

1ère année : 4 700€ Net de Taxes;
2ème année : 4 700€ Net de Taxes

BTS - PI - Profession Immobilière

1ère année : 4 700€ Net de Taxes;
2ème année : 4 700€ Net de Taxes

BTS - GPME - Gestion de la PME

1ère année : 4 700€ Net de Taxes;
2ème année : 4 700€ Net de Taxes

DCG - Diplôme de Comptabilité et Gestion

SUP3 : 5 950,00€ Net de Taxes ;
SUP4 : 6 660,00€ Net de Taxes

SUP 3 - Communication

5 950,00€ Net de Taxes;

SUP3 - Ressources Humaines

5 950,00€ Net de Taxes;

SUP3 - Marketing

5 950,00€ Net de Taxes ;

SUP 3 - Attaché de direction

5 950,00€ Net de Taxes;

Tarif en formation en contrat d'apprentissage

Frais d'inscription : 490,00€ HT

BTS - Communication

1ère année : 10 000€ Net de Taxes;
2ème année : 10 000€ Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 10.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 10.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - CI - Commerce International

1ère année : 8 000€ Net de Taxes;
2ème année : 8 000€ Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - NDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client

1ère année : 9 000€ Net de Taxes;
2ème année : 9 000€ Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 9.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 9.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - MCO - Management Commercial Opérationnel

1ère année : 8 500€  Net de Taxes;
2ème année : 8 500€  Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.500,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.500,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - SP3S - Service et prestation des secteurs sanitaire et social

1ère année : 7 500€ Net de Taxes;
2ème année : 7 500€  Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 7.500,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 7.500,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - SAM - Support à l'Action Managériale

1ère année : 8 000€  Net de Taxes;
2ème année : 8 000€  Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - CG - Comptabilité et Gestion

1ère année : 8 000€ Net de Taxes;
2ème année : 8 000€ Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - PI - Profession Immobilière

1ère année : 9 000€ Net de Taxes;
2ème année : 9 000€ Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 9.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 9.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
BTS - GPME - Gestion de la PME

1ère année : 8 500€ Net de Taxes;
2ème année : 8 500€ Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.500,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.500,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois)
DCG - Diplôme de Comptabilité et Gestion

SUP3 : 8 260,00€ HT ;
SUP4 : 8 260,00€ Net de Taxes

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.250,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.250,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois).
     
SUP 3 - Communication

8 500,00€ Net de Taxes;

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.500,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.500,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois).
SUP3 - Ressources Humaines

9 000,00€ Net de Taxes;

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 9.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 9.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois).
SUP3 - Marketing

8 500,00€ Net de Taxes;

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 8.500,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 8.500,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois).
     
SUP 3 - Attaché de direction

9 000,00€ Net de Taxes;

Aucun frais de formation n’est à la charge de l’alternant. 
Ils sont pris en charge par l’entreprise qui peut, de son côté, faire une demande de subrogation auprès de son opérateur de compétences (OPCO). Dans ce cas, l’OPCO pourra appliquer selon les branches professionnelles : 

  • Soit une prise en charge d’un montant inférieur à 9.000,00€ (le reste à charge étant assumé par l’entreprise) ; 
  • Soit une prise en charge d’un montant supérieur à 9.000,00€ (sans reste à charge pour l’entreprise pour un contrat de 12 mois).

Tarif en formation en contrat de professionnalisation

Frais d'inscription : 490,00€ HT

BTS - Communication

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - CI - Commerce International

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - NDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - MCO - Management Commercial Opérationnel

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - SP3S - Service et prestation des secteurs sanitaire et social

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - SAM - Support à l'Action Managériale

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - CG - Comptabilité et Gestion

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - PI - Profession Immobilière

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

BTS - GPME - Gestion de la PME

1ère année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 100,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

DCG - Diplôme de Comptabilité et Gestion

1ère année : 8 260,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;
2ème année : 8 260,00€ HT (assujetti à TVA de 20%)

SUP 3 - Communication

6 825,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;

SUP3 - Ressources Humaines

6 825,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;

SUP3 - Marketing

6 825,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;

SUP 3 - Attaché de direction

6 825,00€ HT (assujetti à TVA de 20%) ;